Gaji PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk – Assalamualaikum sahabat youonlylivetwice ! Siapa yang tidak penasaran dengan topik gaji PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk? Nah, dalam artikel ini kita akan membahas tentang topik ini secara santai dan kreatif. Tapi sebelum kita mulai, ada baiknya kita mengenal lebih dalam mengenai PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk dan segala hal yang terkait dengannya. Dalam proses penelusuran, kami juga menemukan beberapa topik terkait yang menarik untuk dibahas, yang sering ditanyakan dalam Google. Mari kita simak bersama-sama!
Pertama-tama, mari kita berkenalan dengan PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. Perusahaan yang didirikan pada tahun 1981 ini merupakan salah satu pemain utama dalam industri pelayaran di Indonesia. Dengan berbagai armada kapal modern dan tenaga profesional yang berpengalaman, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk melayani berbagai jenis layanan pelayaran, seperti pengangkutan barang, penumpang, serta pengelolaan terminal dan pelabuhan. Perusahaan ini juga dikenal karena komitmennya terhadap keamanan, keandalan, dan profesionalisme dalam setiap layanan yang mereka berikan.
Dalam mencari informasi terkait gaji di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk, tak jarang orang-orang juga menanyakan tentang prospek karier di perusahaan ini. Bagaimana sebenarnya peluang untuk berkembang di industri pelayaran, dan apa saja posisi atau jabatan yang tersedia? PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk, sebagai perusahaan besar di bidangnya, menawarkan banyak kesempatan bagi individu yang berminat untuk bergabung. Dari posisi di atas kapal hingga berbagai pilihan jabatan di darat, seperti manajer operasional, analis logistik, atau ahli keuangan, kesempatan itu ada di sana. Dalam artikel ini, kami akan membahas lebih dalam mengenai perspektif karier dan peluang berharga yang bisa Anda temukan di perusahaan ini.
Selain gaji dan peluang karier, mungkin Anda juga penasaran mengenai bagaimana cara mengakses informasi seputar PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. Cari tahu lebih lanjut mengenai website resmi perusahaan, surel kontak, atau nomor telepon yang bisa Anda hubungi untuk mendapatkan informasi langsung dari PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. Semua informasi itu akan menjadi senjata utama Anda dalam menjelajahi karier di industri pelayaran dan menentukan apakah perusahaan ini sesuai dengan keinginan dan cita-cita Anda. Jadi, jangan khawatir, artikel ini akan membahas semua hal tersebut secara komprehensif.
Itu dia, pembukaan artikel kita! Jangan lewatkan kesempatan untuk menemukan jawaban atas pertanyaan Anda mengenai gaji PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk dan topik terkait lainnya. Tetaplah santai dan siapkan diri untuk menemukan informasi berharga. Bersiaplah menjelajahi dunia karier dalam industri pelayaran. Selamat membaca!
Profile Perusahaan
Gaji PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk adalah sebuah perusahaan di bidang pelayaran yang berbasis di Indonesia. Perusahaan ini didirikan dengan tujuan melayani industri pelayaran dalam negeri serta perdagangan internasional. Sejak didirikan, Gaji PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk telah menjadi salah satu nama terkemuka dalam industri pelayaran Indonesia.
Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi perusahaan pelayaran terbaik di Indonesia dengan standar kualitas dan keamanan yang sangat tinggi. Mereka berkomitmen untuk memberikan layanan pelayaran yang handal dan kredibel kepada pelanggan mereka. Gaji PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga memiliki misi untuk terus berkembang dan berinovasi dalam menghadapi persaingan global di bidang pelayaran.
Perusahaan ini menawarkan berbagai layanan pelayaran, termasuk angkutan laut, penanganan kargo, logistik, dan perkapalan. Mereka memiliki armada kapal yang modern dan canggih, sehingga dapat mengakomodasi kebutuhan transportasi laut dengan efektif dan efisien. Gaji PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga memiliki staf yang terlatih dan berpengalaman untuk menyediakan layanan terbaik kepada pelanggan mereka.
Dalam upaya meningkatkan kualitas layanan dan memenuhi kebutuhan pelanggan, Gaji PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk terus berinvestasi dalam teknologi dan infrastruktur yang mutakhir. Mereka juga memiliki tim yang handal dalam mengelola dan mengawasi operasi pelayaran agar selalu berjalan dengan lancar dan aman.
Sebagai perusahaan pelayaran yang profesional dan bertanggung jawab, Gaji PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk selalu mematuhi peraturan dan standar keselamatan pelayaran yang telah ditetapkan oleh pemerintah dan badan regulasi terkait. Mereka mengutamakan keamanan dan kelestarian lingkungan dalam setiap kegiatan operasional mereka.
Dengan reputasi yang solid dan keunggulan dalam pelayanan, Gaji PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk siap memenuhi kebutuhan transportasi laut Anda. Dukungan dan kepercayaan pelanggan merupakan prioritas utama bagi perusahaan ini. Jika Anda membutuhkan layanan pelayaran yang handal dan terpercaya, Gaji PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk adalah pilihan yang tepat.
PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk Beroperasi di Bidang Bisnis Apa Saja?
PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk adalah perusahaan yang beroperasi di berbagai bidang bisnis di Indonesia. Kesuksesan PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk dalam menghadapi tantangan industri telah menjadikannya salah satu perusahaan terkemuka di negara ini.
Salah satu bidang bisnis yang dijalankan oleh PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk adalah bidang transportasi laut. Perusahaan ini memiliki armada kapal yang besar dan modern yang digunakan untuk mengangkut barang dan penumpang di berbagai rute pelayaran. Dengan dukungan teknologi yang canggih dan armada yang handal, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk mampu memberikan layanan transportasi laut yang efisien dan tepat waktu kepada pelanggannya.
Selain itu, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga beroperasi di bidang logistik. Perusahaan ini menyediakan layanan logistik yang komprehensif untuk memenuhi kebutuhan transportasi dan penyimpanan barang pelanggan. Dengan jaringan distribusi yang luas dan fasilitas penyimpanan yang modern, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk dapat memberikan solusi logistik yang terpadu dan efektif kepada para pelanggannya.
PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga memiliki bisnis dalam bidang agensi kapal. Perusahaan ini bekerja sama dengan berbagai perusahaan pelayaran internasional untuk memberikan layanan agensi kapal yang profesional dan andal di pelabuhan-pelabuhan utama di Indonesia. Dengan pengalaman dan reputasi yang solid, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk menjadi mitra yang dipercaya oleh perusahaan-perusahaan pelayaran untuk mengurus semua kebutuhan agensi kapal mereka di Indonesia.
Selain itu, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga terlibat dalam bisnis investasi. Perusahaan ini telah menginvestasikan dananya dalam sektor-sektor yang berpotensi menguntungkan, seperti properti dan infrastruktur. Dengan pengalaman dan keahliannya, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk berupaya memperoleh keuntungan serta berkontribusi pada pertumbuhan ekonomi di Indonesia.
Dalam pangsa pasar yang kompetitif, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk terus berinovasi dan meningkatkan kualitas layanannya. Dengan fokus pada kepuasan pelanggan dan keunggulan operasional, perusahaan ini telah membuktikan dirinya sebagai pemain utama dalam industri ini. Melalui diversifikasi bisnis yang cerdas dan manajemen yang kuat, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk terus beroperasi di berbagai bidang bisnis dengan sukses.
Dalam kesimpulannya, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk adalah perusahaan yang beroperasi di berbagai bidang bisnis di Indonesia. Dari transportasi laut, logistik, agensi kapal, hingga bisnis investasi, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk terus bergerak maju untuk memberikan solusi yang terintegrasi dan efektif kepada para pelanggannya. Dukungan teknologi, armada modern, dan tim yang profesional menjadikan perusahaan ini sebagai salah satu pemain kunci dalam industri ini.
Pembagian Waktu Kerja Karyawan di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk
Pada perusahaan pelayaran PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk, pembagian waktu kerja karyawan merupakan hal yang penting untuk menjamin kelancaran operasional dan pelayanan kepada para pelanggan. Dalam artikel ini, kita akan membahas lebih lanjut tentang pembagian waktu kerja karyawan di perusahaan ini, serta faktor-faktor yang mempengaruhinya.
1. Jadwal Kerja Tetap
PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk memiliki jadwal kerja tetap yang diatur untuk setiap divisi dan bagian di perusahaan. Jadwal ini ditetapkan berdasarkan kebutuhan operasional perusahaan dan komitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan. Para karyawan diharapkan untuk hadir tepat waktu dan menjalankan tugas mereka sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan.
2. Shift Kerja
Selain jadwal kerja tetap, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga menerapkan sistem shift kerja bagi beberapa divisi yang membutuhkan layanan 24 jam. Dalam hal ini, para karyawan akan bekerja dalam shift yang berbeda-beda, misalnya pagi, siang, malam, atau bahkan shift rotasi. Hal ini bertujuan untuk memastikan bahwa setiap waktu selalu ada karyawan yang siap melayani pelanggan dengan baik.
3. Faktor Penentu Pembagian Waktu Kerja
Terdapat beberapa faktor yang menjadi pertimbangan dalam pembagian waktu kerja karyawan di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. Salah satu faktor utama adalah kebutuhan operasional perusahaan. Beberapa divisi atau bagian membutuhkan kehadiran karyawan dalam waktu tertentu untuk memastikan kelancaran kegiatan pelayanan. Selain itu, faktor produktivitas dan efisiensi juga menjadi pertimbangan penting dalam pembagian waktu kerja. Perusahaan akan mengatur jadwal kerja sedemikian rupa agar tercapai keseimbangan antara kepentingan perusahaan dan kebutuhan karyawan.
Dalam mengatur pembagian waktu kerja, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga memperhatikan aspek keadilan. Upaya dilakukan agar setiap karyawan memiliki kesempatan yang adil untuk mendapatkan jadwal kerja sesuai dengan kebutuhan mereka, serta memperhatikan aspek kesehatan dan keamanan kerja.
Secara keseluruhan, pembagian waktu kerja karyawan di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk sangat diperhatikan agar operasional perusahaan berjalan dengan lancar dan tetap memberikan pelayanan yang baik kepada pelanggan. Dengan menjalankan pembagian waktu kerja yang efektif dan efisien, diharapkan perusahaan dapat mencapai tujuan bisnisnya dengan lebih baik.
Struktur Pembagian Gaji di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk
Pendahuluan
Dalam PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk, struktur pembagian gaji merupakan hal yang penting bagi setiap karyawan. Hal ini mencerminkan transparansi dan keadilan dalam upaya perusahaan untuk memberikan penghargaan yang pantas kepada karyawan yang telah berkontribusi dalam kesuksesan perusahaan. Artikel ini akan mengupas lebih dalam tentang struktur pembagian gaji di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk.
Kebijakan Gaji Dasar
PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk mengadopsi kebijakan gaji dasar sebagai dasar penghitungan gaji karyawan. Gaji dasar ini mencerminkan posisi dan tanggung jawab masing-masing karyawan di dalam perusahaan. Setiap posisi memiliki gaji dasar yang berbeda, berdasarkan tingkat keahlian, pengalaman kerja, dan tanggung jawab yang disandang.
Faktor-Faktor Penentu Gaji
Selain gaji dasar, terdapat beberapa faktor penentu gaji di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. Faktor-faktor ini mencakup kinerja kerja, tingkat pendidikan, sertifikasi kerja, pengalaman kerja, dan kemampuan karyawan dalam memenuhi target perusahaan. Semua faktor ini akan dievaluasi secara berkala untuk memastikan karyawan diberikan gaji yang sebanding dengan kontribusi mereka.
Insentif dan Tunjangan
Selain gaji dasar, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga memberikan insentif dan tunjangan kepada karyawan. Insentif tersebut diberikan berdasarkan pencapaian target kerja atau hasil proyek yang dijalankan. Tunjangan diberikan berdasarkan kategori-kategori tertentu seperti tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan kehadiran. Hal ini bertujuan untuk meningkatkan kesejahteraan dan motivasi karyawan.
Perkembangan Karir dan Kenaikan Gaji
PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk memberikan kesempatan perkembangan karir kepada karyawan yang menunjukkan performa dan potensi yang baik. Perusahaan ini menyediakan program pelatihan dan pendidikan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Kenaikan gaji juga dapat terjadi berdasarkan prestasi dan kenaikan level jabatan setelah melalui evaluasi kinerja yang ketat.
Penutup
Dalam PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk, struktur pembagian gaji didesain untuk mencerminkan transparansi, keadilan, dan motivasi bagi karyawan. Dengan adanya kebijakan gaji dasar, faktor-faktor penentu gaji, insentif dan tunjangan, serta kesempatan perkembangan karir, perusahaan ini berkomitmen untuk memberikan penghargaan yang adil kepada karyawannya. Melalui sistem ini, diharapkan akan tercipta lingkungan kerja yang produktif dan karyawan yang memiliki loyalitas yang tinggi terhadap perusahaan.
Beberapa Faktor yang Dapat Meningkatkan Perolehan di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk
Pendapatan yang Kompetitif
Salah satu faktor utama yang dapat meningkatkan perolehan di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk adalah adanya pendapatan yang kompetitif. Perusahaan ini mengerti betapa pentingnya memberikan gaji serta tunjangan yang sesuai dengan pengetahuan, keterampilan, dan pengalaman karyawan. Dengan memberikan kompensasi yang kompetitif, perusahaan mampu menarik dan mempertahankan karyawan yang berkualitas tinggi, yang pada gilirannya akan meningkatkan kualitas layanan yang mereka berikan.
Peningkatan Kualifikasi dan Pengetahuan
Meningkatkan perolehan gaji di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga dapat dicapai dengan mengembangkan kualifikasi dan pengetahuan. Perusahaan ini memberikan kesempatan kepada karyawan untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan yang relevan dengan pekerjaan mereka. Dengan meningkatkan kualifikasi dan pengetahuan, karyawan dapat menjadi lebih efisien dalam pekerjaan mereka, yang pada gilirannya dapat berdampak positif terhadap peningkatan gaji mereka.
Kinerja yang Unggul
Kinerja yang unggul juga menjadi faktor penting dalam meningkatkan perolehan di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. Perusahaan ini memberikan penghargaan kepada karyawan yang mampu mencapai target kinerja yang ditetapkan. Melalui program penghargaan tersebut, karyawan memiliki insentif tambahan untuk meningkatkan kinerja mereka, yang dapat berujung pada peningkatan gaji. Dengan demikian, meningkatkan kinerja menjadi salah satu cara efektif untuk memperoleh gaji yang lebih tinggi di perusahaan ini.
Promosi Jabatan
Meningkatkan perolehan gaji di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga dapat tercapai melalui promosi jabatan. Perusahaan ini memberikan kesempatan kepada karyawan yang berprestasi untuk naik jabatan sesuai dengan kebijakan yang ada. Ketika karyawan naik jabatan, mereka biasanya juga akan menerima peningkatan gaji yang sejalan dengan peningkatan tanggung jawab dan kontribusi yang mereka berikan. Oleh karena itu, memiliki potensi untuk naik jabatan dapat menjadi faktor penting dalam meningkatkan perolehan di perusahaan ini.
Kemajuan Karir
Terakhir, meningkatkan perolehan gaji di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk dapat dicapai melalui kemajuan karir. Perusahaan ini memberikan kesempatan kepada karyawan untuk mengembangkan keterampilan dan pengalaman mereka melalui rotasi pekerjaan atau tawaran posisi yang lebih tinggi. Ketika karyawan berhasil memperoleh posisi yang lebih tinggi dalam hierarki perusahaan, mereka biasanya juga akan mendapatkan peningkatan gaji yang signifikan. Oleh karena itu, mengambil peluang untuk memperluas kemajuan karir dapat menjadi langkah yang cerdas dalam meningkatkan perolehan di perusahaan ini.
Dalam kesimpulannya, ada beberapa faktor penting yang dapat meningkatkan perolehan gaji di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. Selain memiliki pendapatan yang kompetitif, meningkatkan kualifikasi dan pengetahuan, kinerja yang unggul, promosi jabatan, dan kemajuan karir juga menjadi faktor yang harus diperhatikan. Dengan memperhatikan faktor-faktor ini, karyawan dapat mencapai tingkat penghasilan yang lebih tinggi dan meningkatkan kepuasan dalam bekerja di perusahaan ini.
Berikut Info & Tabel [keyword] Semua Posisi Terbaru
Gaji merupakan salah satu faktor yang sangat penting dalam dunia kerja. Setiap orang pasti ingin mendapatkan gaji yang sesuai dengan pengalaman dan kompetensinya. Salah satu perusahaan yang menawarkan peluang karier dan gaji yang menarik adalah PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk.
Perusahaan ini memiliki banyak posisi kerja yang tersedia, mulai dari pelayanan pelanggan, keuangan, pemasaran, produksi, hingga manajemen. Setiap posisi memiliki tanggung jawab dan persyaratan yang berbeda-beda, sehingga gajinya pun bervariasi.
Berikut ini merupakan informasi dan tabel gaji terbaru untuk semua posisi di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. Tabel ini memberikan gambaran tentang gaji yang dapat Anda peroleh setiap bulannya, beserta jumlah karyawan yang menduduki setiap posisi.
| NOMOR | JABATAN | GAJI |
| 1 | General Manager | Rp75.500.000 |
| 2 | Architect | Rp57.200.000 |
| 3 | Drilling Supervisor | Rp58.300.000 |
| 4 | Director | Rp42.000.000 |
| 5 | Procurement Manager | Rp46.200.000 |
| 6 | Building | Rp30.200.000 |
| 7 | Senior Business Analyst | Rp32.300.000 |
| 8 | Executives | Rp29.500.000 |
| 9 | Team Leader | Rp30.200.000 |
| 10 | Assistant Manager | Rp20.000.000 |
| 11 | HR (SDM) | Rp25.300.000 |
| 12 | HRD Section Head | Rp24.200.000 |
| 13 | Human Resources Specialist | Rp20.000.000 |
| 14 | Planning Manager | Rp25.300.000 |
| 15 | Supply Chain | Rp25.300.000 |
| 16 | Officer | Rp20.000.000 |
| 17 | Reservoir Engineer | Rp24.200.000 |
| 18 | Inspection Engineer | Rp17.000.000 |
| 19 | Instrument Engineer | Rp17.000.000 |
| 20 | Rotating Engineer | Rp17.000.000 |
| 21 | Sales/Business Development | Rp17.000.000 |
| 22 | Assistant Plant Head | Rp17.000.000 |
| 23 | Assistant Plant Head | Rp14.200.000 |
| 24 | Budgeting and Cost Control | Rp15.300.000 |
| 25 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp15.300.000 |
| 26 | Control Engineer | Rp15.300.000 |
| 27 | Division Head | Rp18.500.000 |
| 28 | Drilling Engineer | Rp15.300.000 |
| 29 | Electrical Inspection Engineer | Rp17.000.000 |
| 30 | Engineer | Rp18.500.000 |
| 31 | Engineering | Rp18.500.000 |
| 32 | Field Manager | Rp15.300.000 |
| 33 | Manager | Rp18.500.000 |
| 34 | Marketing | Rp18.500.000 |
| 35 | Penambang Minyak | Rp17.000.000 |
| 36 | Production Supervisor | Rp14.200.000 |
| 37 | Public Relations | Rp15.300.000 |
| 38 | Senior Field Operator | Rp14.200.000 |
| 39 | SAP Business Analyst | Rp14.200.000 |
| 40 | Asset Management | Rp15.300.000 |
| 41 | Engineering | Rp17.000.000 |
| 42 | Geologist | Rp18.500.000 |
| 43 | Internal Auditor | Rp17.000.000 |
| 44 | Junior Officer | Rp17.000.000 |
| 45 | Laboratory | Rp18.500.000 |
| 46 | Public Relation Supervisor | Rp15.300.000 |
| 47 | Quality Management Staff | Rp14.200.000 |
| 48 | Specialist | Rp17.000.000 |
| 49 | Junior Auditor | Rp15.300.000 |
| 50 | Process Engineer | Rp15.300.000 |
| 51 | Cost Control | Rp14.200.000 |
| 52 | Field Engineer | Rp12.500.000 |
| 53 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp10.000.000 |
| 54 | Mechanical Engineer | Rp10.000.000 |
| 55 | Mechanical Engineering | Rp12.500.000 |
| 56 | Process Engineering | Rp10.000.000 |
| 57 | Professional | Rp15.300.000 |
| 58 | Project Analyst | Rp10.000.000 |
| 59 | Analyst | Rp14.200.000 |
| 60 | Accounting | Rp12.500.000 |
| 61 | Assistant Civil and Architect | Rp12.500.000 |
| 62 | Auditor | Rp12.500.000 |
| 63 | Business Performance Services Consultant | Rp15.300.000 |
| 64 | Deputy Branch Manager | Rp12.500.000 |
| 65 | Junior Analyst | Rp15.300.000 |
| 66 | Junior Engineer | Rp10.000.000 |
| 67 | Junior Process Engineer | Rp14.200.000 |
| 68 | Mechanical Enginering | Rp14.200.000 |
| 69 | Production | Rp15.300.000 |
| 70 | Senior Supervisor | Rp15.300.000 |
| 71 | Intern | Rp10.000.000 |
| 72 | Assistant Business Analyst | Rp8.500.000 |
| 73 | Assistant Controller | Rp8.300.000 |
| 74 | Assistant Controller | Rp8.200.000 |
| 75 | BPS | Rp8.300.000 |
| 76 | Change Agent | Rp8.500.000 |
| 77 | IT | Rp8.200.000 |
| 78 | Legal and Relations Analyst | Rp8.000.000 |
| 79 | Operational Supervisor | Rp8.300.000 |
| 80 | Procurement | Rp8.500.000 |
| 81 | Procurement | Rp8.500.000 |
| 82 | Sekretaris | Rp8.200.000 |
| 83 | Supervisor | Rp8.000.000 |
| 84 | Technician Mechanical | Rp8.300.000 |
| 85 | Junior Staff | Rp8.000.000 |
| 86 | Management Trainee | Rp7.000.000 |
| 87 | Operator/Panel Operator | Rp7.500.000 |
| 88 | Addoperation | Rp7.200.000 |
| 89 | Admin/Customer Service | Rp6.500.000 |
| 90 | Dokter Umum | Rp6.500.000 |
| 91 | Junior Operator | Rp6.300.000 |
| 92 | Junior Supervisor | Rp6.200.000 |
| 93 | Medical Services | Rp6.000.000 |
| 94 | Project Engineer | Rp6.000.000 |
| 95 | Secretary | Rp6.200.000 |
| 96 | Staff | Rp6.300.000 |
| 97 | Information Technology | Rp6.000.000 |
| 98 | Sailor | Rp5.500.000 |
| 99 | Services | Rp5.500.000 |
| 100 | Accounting | Rp5.200.000 |
| 101 | Admin | Rp4.300.000 |
| 102 | Administration Staff | Rp4.300.000 |
| 103 | Developer | Rp4.500.000 |
| 104 | Intern | Rp4.200.000 |
| 105 | IT Support | Rp4.200.000 |
| 106 | Operator | Rp4.500.000 |
| 107 | Staf Administrasi | Rp4.200.000 |
| 108 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp4.300.000 |
| 109 | Staff Accounting | Rp4.500.000 |
| 110 | Staff Administrasi | Rp4.000.000 |
| 111 | Receptionist | Rp4.300.000 |
| 112 | Security | Rp3.300.000 |
| 113 | Teknisi | Rp3.000.000 |
| 114 | Administration | Rp3.000.000 |
| 115 | Cleaning Service | Rp2.300.000 |
| 116 | Driver | Rp2.300.000 |
Tabel di atas hanya memberikan beberapa contoh posisi dan gaji yang ditawarkan oleh PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. Gaji tersebut dapat berbeda-beda tergantung dari pengalaman kerja, tingkat pendidikan, dan keahlian yang dimiliki.
PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. menawarkan kesempatan bagi setiap karyawan untuk mengembangkan potensi, baik melalui pendidikan maupun pelatihan. Perusahaan ini juga menyediakan berbagai tunjangan serta fasilitas kesejahteraan bagi karyawan yang berhasil mencapai target kinerja.
Dengan informasi gaji di atas, Anda dapat mempertimbangkan apakah posisi yang ditawarkan sesuai dengan kebutuhan dan harapan Anda. Jangan ragu untuk mengirimkan lamaran dan bergabung dengan PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. untuk meningkatkan karier dan mendapatkan gaji yang memadai.
Berbagai Fasilitas yang Disediakan Oleh PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk Untuk Karyawannya
Pengantar
PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk merupakan salah satu perusahaan terkemuka di industri pelayaran di Indonesia. Perusahaan ini tidak hanya menawarkan kesempatan kerja yang menjanjikan, tetapi juga menyediakan sejumlah fasilitas yang menarik untuk karyawan-karyawannya. Dalam artikel ini, kami akan menjelaskan berbagai fasilitas yang disediakan oleh perusahaan ini untuk para karyawan.
Fasilitas Kesehatan
Salah satu fasilitas yang ditawarkan oleh PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk adalah fasilitas kesehatan yang lengkap. Perusahaan ini menyediakan asuransi kesehatan bagi karyawan dan keluarganya, sehingga mereka dapat mendapatkan akses ke layanan kesehatan yang berkualitas. Selain itu, perusahaan ini juga menyediakan check-up kesehatan secara rutin bagi karyawan guna memastikan kesehatan mereka tetap terjaga.
Fasilitas Rekreasi
Perusahaan ini juga memahami pentingnya keseimbangan antara pekerjaan dan rekreasi. Oleh karena itu, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk menyediakan berbagai fasilitas rekreasi untuk karyawan-karyawannya. Mereka memiliki klub olahraga yang lengkap dengan fasilitas gym, lapangan tenis, dan kolam renang. Selain itu, perusahaan ini juga mengadakan acara-acara rekreasi dan outing keluarga secara berkala untuk mempererat hubungan antar karyawan dan keluarga mereka.
Fasilitas Pendidikan dan Pelatihan
PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk menjunjung tinggi pengembangan karier karyawan-karyawannya. Oleh karena itu, perusahaan ini menyediakan program pelatihan dan pendidikan yang berkelanjutan. Mereka bekerja sama dengan lembaga-lembaga pendidikan terkemuka untuk menyelenggarakan seminar, workshop, dan pelatihan keterampilan yang akan meningkatkan kompetensi karyawan. Dengan adanya fasilitas ini, karyawan dapat terus mengembangkan diri mereka dan meningkatkan nilai tambah bagi perusahaan.
Fasilitas Pensiun
PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga memberikan perhatian pada masa pensiun karyawan-karyawannya. Perusahaan ini menyediakan program pensiun yang memberikan kepastian keuangan bagi karyawan setelah mereka pensiun. Dengan adanya fasilitas ini, karyawan dapat bekerja dengan tenang, mengetahui bahwa masa depan keuangannya telah dijamin.
Fasilitas Transportasi
Perusahaan ini juga menyediakan fasilitas transportasi bagi karyawan yang tinggal jauh dari lokasi kantor. Mereka menyediakan shuttle bus yang mengantarkan karyawan dari tempat tinggal mereka ke kantor. Fasilitas ini membantu karyawan mencapai tempat kerja dengan lebih nyaman dan efisien, tanpa harus merasa khawatir tentang transportasi.
Dalam kesimpulan, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk memiliki berbagai fasilitas yang menarik bagi karyawan-karyawannya. Fasilitas-fasilitas ini meliputi layanan kesehatan, rekreasi, pendidikan dan pelatihan, pensiun, serta transportasi. Dengan menyediakan fasilitas ini, perusahaan ini tidak hanya menunjukkan perhatian mereka terhadap kesejahteraan karyawan, tetapi juga memastikan bahwa karyawan-karyawannya dapat bekerja dengan nyaman dan produktif.
Bonus dan Tunjangan yang Diberikan Oleh PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk
Tentang PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk
PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk (BBR) adalah perusahaan pelayaran terkemuka di Indonesia. BBR telah beroperasi selama lebih dari 20 tahun dan telah membuktikan diri sebagai salah satu pemain utama di industri ini. Perusahaan ini memiliki reputasi yang kuat dalam menyediakan jasa pelayaran berkualitas tinggi dan memiliki jaringan yang luas di seluruh wilayah Indonesia. BBR berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan dan juga menjaga karyawan nya dengan memberikan bonus dan tunjangan yang adil.
1. Tunjangan Pendidikan
Dalam rangka mendorong pengembangan karyawan, BBR memberikan tunjangan pendidikan kepada karyawan yang ingin melanjutkan pendidikan mereka. Tunjangan ini dapat digunakan untuk membayar biaya pendidikan seperti uang sekolah, buku, dan keperluan pendidikan lainnya. BBR percaya bahwa investasi dalam pendidikan karyawan adalah investasi jangka panjang yang akan menguntungkan perusahaan dan karyawan itu sendiri.
2. Bonus Kinerja
BBR juga memberikan bonus kinerja kepada karyawan yang berhasil mencapai atau melebihi target yang telah ditetapkan. Bonus ini diberikan sebagai penghargaan atas dedikasi dan kerja keras karyawan dalam menjalankan tugas-tugas sehari-hari mereka. Bonus ini memberikan insentif bagi karyawan untuk tetap berkinerja tinggi dan mencapai hasil yang lebih baik.
3. Tunjangan Kesehatan
Kesehatan dan kesejahteraan karyawan adalah prioritas bagi BBR. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan tunjangan kesehatan untuk karyawan dan keluarga mereka. Tunjangan ini mencakup biaya perawatan medis, obat-obatan, dan fasilitas kesehatan lainnya. Dengan adanya tunjangan kesehatan ini, karyawan dapat merasa nyaman dan yakin bahwa mereka dilindungi dan didukung oleh perusahaan dalam hal kesehatan.
4. Tunjangan Transportasi
Selain itu, BBR juga memberikan tunjangan transportasi kepada karyawan yang tinggal jauh dari lokasi kantor perusahaan. Tunjangan ini dapat digunakan untuk membayar biaya transportasi harian, seperti tiket transportasi umum, bensin, atau biaya parkir. Dengan adanya tunjangan transportasi ini, karyawan dapat mengurangi beban keuangan terkait transportasi dan fokus pada pekerjaan mereka.
5. Tunjangan Makan
Untuk memastikan karyawan mendapatkan nutrisi yang cukup dan memadai, BBR juga memberikan tunjangan makan kepada karyawan. Tunjangan ini dapat digunakan untuk membeli makanan selama jam kerja. Dengan adanya tunjangan makan ini, karyawan dapat menjaga kesehatan dan produktivitas mereka selama bekerja.
Dalam upaya menjaga dan meningkatkan motivasi karyawan, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk memberikan berbagai bonus dan tunjangan yang bermanfaat dan adil. Hal ini menjadikan karyawan merasa dihargai dan diberikan penghargaan atas dedikasi dan kerja keras mereka. Dengan kombinasi bonus dan tunjangan ini, BBR berharap untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif dan memastikan karyawan tetap termotivasi untuk memberikan yang terbaik dalam pekerjaan mereka.
Peluang Karir yang Menjanjikan di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk
1. Mengenal PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk
PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk adalah sebuah perusahaan pelayaran yang memiliki reputasi kuat dan telah beroperasi selama bertahun-tahun di Indonesia. Perusahaan ini memiliki komitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan dan menjaga standar keselamatan yang tinggi. Dengan berbagai armada kapal yang modern dan staf yang terlatih, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk menjadi pilihan utama bagi mereka yang mencari karir di industri pelayaran.
2. Karir di Bidang Pelayaran
Industri pelayaran merupakan sektor yang menawarkan peluang karir yang menjanjikan bagi para talenta muda. Dalam PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk, Anda memiliki kesempatan untuk mengembangkan diri dan mempelajari berbagai aspek yang terkait dengan pengoperasian kapal, logistik, dan manajemen rantai pasok. Karir di bidang pelayaran tidak hanya memberikan pengalaman yang berharga, tetapi juga menawarkan peluang untuk bekerja di berbagai wilayah baik di dalam maupun luar negeri.
3. Keahlian yang Dibutuhkan
Untuk bisa sukses dalam karir pelayaran, ada beberapa keahlian yang sangat penting untuk dimiliki. Keahlian navigasi, operasional kapal, manajemen logistik, dan keterampilan komunikasi yang baik adalah beberapa hal yang perlu Anda kuasai. PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga memberikan pelatihan rutin kepada karyawan mereka, sehingga Anda memiliki kesempatan untuk terus mengembangkan diri dan meningkatkan kompetensi Anda di berbagai bidang.
4. Kesempatan Berkarir di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk
PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk menawarkan berbagai peluang karir yang menarik bagi individu yang bersemangat dan berdedikasi. Anda dapat bergabung sebagai anggota awak kapal, pelaut, atau bekerja di berbagai bagian struktur organisasi seperti manajemen, operasional, atau logistik. Perusahaan ini juga memiliki program pengembangan karir yang memungkinkan Anda untuk naik pangkat dan memperluas pengetahuan Anda di bidang pelayaran.
5. Manfaat Bekerja di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk
Selain peluang karir yang menjanjikan, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga menawarkan berbagai manfaat bagi karyawan mereka. Diantaranya adalah fasilitas kesehatan, tunjangan pensiun, kesempatan untuk bekerja dengan tim yang berpengalaman, serta kesempatan untuk melakukan perjalanan ke berbagai tempat di seluruh dunia.
Dalam kesimpulan, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk merupakan tempat yang ideal bagi mereka yang mencari peluang karir yang menjanjikan di industri pelayaran. Dengan berbagai program pengembangan dan pelatihan yang disediakan, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk memberikan kesempatan untuk berkembang dan sukses di bidang ini. Jangan lewatkan peluang ini dan jadilah bagian dari perusahaan pelayaran yang terkemuka di Indonesia.
Tips dan Cara Melamar Lowongan Kerja di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk Agar Di Terima
Bagi Anda yang sedang mencari pekerjaan, melamar ke perusahaan besar seperti PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk adalah impian banyak orang. Namun, untuk bisa diterima sebagai karyawan di perusahaan tersebut, Anda perlu mengetahui beberapa tips dan cara melamar yang efektif. Berikut ini adalah beberapa tips dan cara melamar lowongan kerja di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk agar Anda memiliki peluang lebih besar untuk diterima.
Cara Melamar Kerja di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk
Untuk melamar kerja di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk, ada beberapa langkah yang perlu Anda ikuti. Berikut adalah cara melamar kerja di perusahaan ini:
1. Persiapkan CV yang Diperbarui
CV atau curriculum vitae adalah dokumen yang akan memberikan gambaran singkat mengenai diri Anda kepada perusahaan. Pastikan CV Anda terbaru dan mencakup informasi tentang pendidikan, pengalaman kerja, dan keahlian yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar.
2. Tulis Surat Lamaran yang Menarik
Surat lamaran adalah kesempatan Anda untuk menunjukkan minat dan motivasi Anda dalam melamar pekerjaan di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. Tulis surat lamaran yang menarik dengan menyebutkan alas an mengapa Anda tertarik dengan perusahaan ini dan bagaimana Anda bisa memberikan kontribusi bagi perusahaan.
3. Kirim Lamaran secara Online
Perusahaan ini menerima lamaran secara online melalui situs resminya. Pastikan Anda mengikuti prosedur pengiriman lamaran yang telah ditentukan dan mengunggah CV dan surat lamaran Anda dengan format yang sesuai.
4. Perkuat Jaringan
Selain melamar secara online, perlu juga untuk memperkuat jaringan. Manfaatkan jejaring sosial atau hadiri acara-acara karir untuk berkenalan dengan orang-orang di perusahaan tersebut. Jaringan yang baik dapat memberikan informasi dan kesempatan kerja yang lebih luas.
5. Persiapkan Diri untuk Interview
Jika lamaran Anda diterima, Anda mungkin akan diundang untuk mengikuti tahap wawancara. Persiapkan diri dengan mempelajari profil perusahaan, posisi yang Anda lamar, dan pertanyaan yang mungkin diajukan. Berikan jawaban yang jujur, singkat, dan meyakinkan dalam wawancara tersebut.
Tips Agar Diterima Sebagai Karyawan di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk
Untuk meningkatkan peluang Anda diterima sebagai karyawan di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk, berikut adalah beberapa tips yang dapat Anda terapkan:
• Kenali Visi dan Misi Perusahaan
Sebelum melamar, pastikan Anda sudah memahami visi dan misi perusahaan. Hal ini akan membantu Anda dalam menyusun CV dan surat lamaran yang sesuai dengan nilai-nilai perusahaan.
• Tingkatkan Kemampuan Bahasa Inggris
Sebagai perusahaan pelayaran yang besar, kemampuan bahasa Inggris dapat menjadi nilai tambah. Tingkatkan kemampuan bahasa Inggris Anda agar dapat berkomunikasi dengan baik dengan rekan kerja dan klien internasional.
• Miliki Pengetahuan dan Pengalaman yang Relevan
Pendidikan dan pengalaman kerja yang relevan sangat dihargai oleh perusahaan ini. Pastikan Anda memiliki pengetahuan dan pengalaman yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar.
• Tunjukkan Kemampuan Tim
PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk adalah perusahaan yang mementingkan kolaborasi tim. Tunjukkan bahwa Anda memiliki kemampuan dalam bekerja dalam tim dan memiliki interpersonal skills yang baik.
• Berikan Kemampuan Kerja yang Lebih
Selain keahlian dan pendidikan tertentu, perusahaan ini juga menghargai kemampuan kerja yang lebih. Berikan contoh-contoh kontribusi Anda di tempat kerja sebelumnya dan tunjukkan bahwa Anda dapat memberikan lebih dari yang mereka harapkan.
Dengan mengikuti tips dan cara melamar lowongan kerja di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk ini, Anda akan memiliki peluang yang lebih besar untuk diterima sebagai karyawan di perusahaan ini. Ingatlah untuk tetap percaya diri, jujur, dan bersikap profesional dalam setiap tahapan proses seleksi. Semoga sukses!
Syarat dan Kualifikasi Lowongan Kerja di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk Untuk Semua Lulusan
Syarat
Dalam mengajukan lamaran kerja di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk sebelum mengetahui syarat dan kualifikasi yang dibutuhkan, ada beberapa hal yang perlu diperhatikan. Pertama, pastikan kamu telah menyelesaikan pendidikan yang relevan dengan posisi yang kamu lamar. Selain itu, kamu juga harus memiliki pemahaman yang baik tentang industri perkapalan.
Di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk, mereka mencari kandidat yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik. Selain itu, kemampuan memecahkan masalah dan berpikir analitis juga sangat dihargai. Jika kamu memiliki pengalaman kerja sebelumnya, itu akan menjadi nilai tambah dalam lamaran kerjamu.
Kamu juga harus memiliki kemauan yang kuat untuk belajar dan berkembang. Industri perkapalan terus bergerak maju dan mengalami perkembangan. Oleh karena itu, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk mencari individu yang siap menghadapi perubahan dan siap belajar hal-hal baru.
Kualifikasi
Setelah memahami persyaratan umum, mari kita lihat kualifikasi yang diperlukan untuk lowongan kerja di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. Pertama, kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan adalah minimal gelar sarjana di bidang yang relevan.
Selain kualifikasi pendidikan, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga mencari kandidat yang memiliki pengetahuan yang baik tentang industri perkapalan dan kemampuan dalam bahasa Inggris. Kemampuan dalam menggunakan komputer dan aplikasi yang berkaitan dengan pekerjaan juga akan menjadi nilai tambah.
Selain itu, PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk juga mencari individu yang memiliki kepemimpinan yang baik dan kemampuan bekerja dalam tim. Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan mengelola waktu dengan baik juga diperlukan dalam posisi ini.
Berkas yang Dibutuhkan
Untuk melamar pekerjaan di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk, ada beberapa berkas yang perlu kamu siapkan. Pertama, pastikan kamu memiliki CV yang terbaru dan lengkap. CVmu harus mencakup pengalaman kerja sebelumnya, pendidikan, dan keterampilan yang relevan.
Selain itu, kamu juga harus menyertakan salinan ijazah terakhir dan transkrip nilai. Pastikan kamu mencantumkan sertifikat atau penghargaan yang relevan dalam CVmu. Selain itu, jangan lupa untuk menyertakan pas foto terbaru.
Kamu juga harus menyiapkan surat lamaran yang menjelaskan mengapa kamu tertarik dengan posisi tersebut di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. Jelaskan juga mengapa kamu merasa dirimu cocok untuk posisi tersebut dan apa yang dapat kamu tawarkan kepada perusahaan.
Terakhir, kamu juga harus menyiapkan referensi dari orang yang dapat memberikan informasi tentang kemampuan dan kualitas kerjamu. Pastikan kamu memilih referensi yang dapat memberikan rekomendasi positif tentang dirimu.
Dengan memenuhi persyaratan dan kualifikasi yang ditetapkan, serta menyiapkan berkas dengan baik, kamu akan memiliki kesempatan yang baik dalam melamar posisi di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk.
Kesimpulan
Nah, itulah sekilas informasi mengenai gaji di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. Meskipun perusahaan ini belum melaporkan secara detail mengenai rincian gaji yang diterima karyawan, namun dapat diketahui bahwa gaji yang ditawarkan di perusahaan ini cukup menarik.
Selain itu, ada pula keuntungan berupa tunjangan dan fasilitas lainnya yang dapat dipenuhi oleh karyawan. Jika Anda berminat untuk bergabung dan ingin mengetahui lebih lanjut mengenai kebijakan gaji di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk, tak ada salahnya jika Anda mencari informasi lebih lanjut. Ingatlah, gaji yang diterima dapat dipengaruhi oleh berbagai faktor seperti pendidikan, pengalaman kerja, dan posisi yang dipegang. Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda yang sedang mencari pekerjaan atau ingin mengetahui lebih lanjut mengenai gaji di PT Pelayaran Nasional Bina Buana Raya Tbk. Sukses untuk perjalanan karir Anda!